26 января состоялась ежегодная стратегическая сессия Южного совета по корпоративному волонтерству (ЮСКВ). Представители компаний-членов ЮСКВ и партнеры из бизнес-объединений и некоммерческого сектора обсудили результаты работы за 2023 год и стратегию добровольческой деятельности Совета на год текущий.
Подводя итоги прошедшего года Алиса Андреева, руководитель ЮСКВ, подчеркнула, что Совет принял участие в 10 масштабных экологических и социальных акциях в Краснодаре, Сочи, Ростове-на-Дону, Волгограде, Курске и Воронеже, все мероприятия соответствовали Целям устойчивого развития, активности Совета был представлены на ряде деловых мероприятий, дискуссионных площадках и форумах ведущих бизнес-объединений и деловых изданий нашего региона.
Торгово-промышленная палата Ростовской области является партнером ЮСКВ в регионе и выступает соорганизатором мероприятий Совета.
– Нашему сотрудничеству уже более 5 лет, последние два года мы также взаимодействуем в рамках созданного при ТПП Ростовской области Комитета по корпоративной социальной ответственности и устойчивому развитию. В этом году планируем продолжить как совместное проведение тематических круглых столов, так и организацию экологических и социальных акций. Тематика мероприятий ЮСКВ вызывает все больший интерес предприятий и организаций области, – сообщила Светлана Абдулазизова, вице-президент ТПП Ростовской области.
Работа ЮСКВ была также освещена на XII Московском международном форуме «Корпоративное волонтерство: бизнес и общество», и проект по поддержке Природного орнитологического парка в Имеретинской низменности, который ЮСКВ проводит уже 6 лет, был признан одним из успешных кейсов корпоративного волонтерства и вошёл в методический сборник лучших практик.
Работу Южного Совета высоко оценила и заместитель председателя Национального совета по корпоративному волонтерству (НСКВ) Анна Бушлякова, которая рассказала своим южным коллегам о развитии корпоративного волонтерства в России, деятельности НСКВ, его долгосрочной стратегии, актуальных целях и задачах.
При обсуждении деятельности ЮСКВ на текущий год участники встречи рассмотрели и утвердили детальный «План добрых дел ЮСКВ» и приняли решение придерживаться традиционных для него направлений – экологического и социального, а также уделить особое внимание развитию Pro–bono волонтерства. «
– Сегодняшнее мероприятие и отклик, который мы получаем от компаний-членов ЮСКВ, говорит о том, что потенциал корпоративного волонтерства по-прежнему очень высок, оно действительно стало частью бизнес-стратегий компаний и значимой частью корпоративной жизни сотрудников. Уверена, что наступивший год даст новый импульс для формирования условий поддержки волонтерских инициатив компаний-членов Совета, продвижения и успешной реализации проектов в области корпоративного добровольчества на благо устойчивого развития регионов нашего присутствия», – подвела итог Алиса Андреева.